Центр «Ликей» – в Конаково!

Как известно, 80 процентов несчастных случаев происходит из-за человеческого фактора. В российском законодательстве целый ряд законов направлен на создание безопасных условий для жизни человека.

Он касается, в том числе, и сферы его профессиональной деятельности. Эти документы регламентируют комплекс всесторонних мер, нацеленных на создание цивилизованных, безопасных условий труда работников, как в цехах промышленных предприятий, так и в офисах организаций и учреждений. В конечном счёте эти меры, сокращая количество случаев травматизма на рабочем месте и профессиональных заболеваний, имеют прямое отношение к сохранению здоровья работоспособного населения.

Обязанности по обеспечению безопасных условий труда возлагаются на работодателя. Поэтому именно работодатель как никто другой заинтересован в профессиональной подготовке своих кадров. Образовательные услуги по повышению квалификации специалистов и работников самого разного профиля оказывает Автономная некоммерческая организация Учебно-Консалтинговый Центр «Ликей» (директор Валентин Анатольевич Марийченко, кандидат военных наук). АНО УКЦ «Ликей» имеет лицензию департамента образования Тверской области на оказание образовательных услуг серии А № 289186.

Информационно-образовательный центр АНО УКЦ «ЛИКЕЙ» объединяет ведущие организации в сфере бизнес-образования, сертификации и консалтинга в г. Твери и Тверской области. Ежегодно в организациях, входящих в состав Центра, проходит подготовку более 1000 человек, десятки организаций получают квалифицированную консалтинговую помощь по различным направлениям деятельности. Качество оказываемых услуг гарантируется лицензиями, сертификатами и аттестатами, которыми обладают входящие в Центр организации, партнерскими отношениями с ведущими организациями в области строительства, технической инвентаризации, охраны труда, пожарной безопасности.

Дополнительные офисы АНО УКЦ «Ликей» недавно открыты в городах Конаково, Торжке и Вышнем Волочке. Если раньше на курсы по повышению квалификации специалисты из Конакова ездили в Тверь, то теперь, с открытием офиса в нашем городе, слушатели курсов по повышению квалификации будут экономить своё время, а работодатель – финансовые средства на командировочные расходы. В тех случаях, когда организация подаёт заявки на повышение квалификации сразу на нескольких работников, обучение по желанию работодателя производится на базе этой организации.

По окончании обучения в центре «Ликей» слушатель курсов по обучению и повышению квалификации, кроме удостоверения и свидетельства, получает диск со всеми необходимыми нормативно-правовыми актами и методические пособия по направлению обучения. В соответствии с Трудовым кодексом РФ, постановлением Минтруда России и Минобразования России все работники, в том числе руководители организаций, а также работодатели -частные предприниматели обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда не реже одного раза в три года.

Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда 212 статьей Трудового кодекса РФ возлагаются на работодателя. Поэтому, в первую очередь, работодатели и специалисты организации (конечно, по направлению работодателя) обязаны проходить обучение и впоследствии нормы охраны труда реализовывать в своей организации, среди других работников. Аналогично внедряются в организациях и на предприятиях обязательные для соблюдения меры пожарной безопасности, требования экологического надзора и так далее. Обязательным для работодателя является требование законодательства о проведении аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда. Это предписывает все та же 212 статья Трудового кодекса РФ. При этом конкретный порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда определяется приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ № 569 от 31 августа 2007 г.

Аттестации рабочих мест по условиям труда подлежат все имеющиеся в организации рабочие места. При аттестации оценке подлежат все вредные или опасные производственные факторы, имеющиеся на рабочем месте (физические, химические, биологические; тяжесть и напряжённость труда), оценивается травмоопасность, обеспеченность средствами индивидуальной защиты. Эту оценку дает аттестационная комиссия, в которую входят специалисты предприятия, прошедшие подготовку по общим вопросам аттестации рабочих мест: руководители подразделений организации, юристы, специалисты службы охраны труда, отдела кадров, специалисты по труду и заработной плате, медработники, представители профсоюзных организаций и т. д. Если же специалисты аттестационной комиссии не прошли подготовку по общим вопросам аттестации рабочих мест по условиям труда, то это может стать основанием для признания результатов аттестации недействительными.

Другой пример – в соответствии с требованиями приказа Минтранса России, утвердившего Положение об обеспечении безопасности дорожного движения в учреждениях и на предприятиях, осуществляющих перевозки пассажиров и грузов, водители обязаны повышать профессиональное мастерство. Обучение на курсах должно осуществляться по учебному плану и программе, утверждённой первым заместителем министра транспорта РФ и с периодичностью один раз в год. Это также касается практически каждой организации, поскольку почти в каждой есть служебный транспорт, а требование о ежегодном повышении профессионального мастерства водителей распространяется и на юридических лиц (независимо от организационно-правовой формы и формы собственности), и на индивидуальных предпринимателей.

Кроме уже перечисленных направлений, АНО УКЦ «Ликей» оказывает образовательные услуги по повышению квалификации по направлениям: деятельность аварийно-спасательных формирований в условиях чрезвычайных ситуаций, информационные технологии в управлении, обеспечение промышленной безопасности опасных производственных объектов, организация и выполнение землеустроительных работ, промышленное и гражданское строительство, профессиональная подготовка лиц на право работы с опасными отходами, технический учёт и инвентаризация объектов недвижимости, разработка и внедрение в организациях систем менеджмента качества в соответствии со стандартами серии ISO, ценообразование и сметное дело, экономика и управление на предприятии и другие.


Запись опубликована в рубрике Разное. Добавьте в закладки постоянную ссылку.

Комментарии запрещены.